百日安全行動啟動以來，神木煤化工富油公司緊扣“提意識、嚴執行、盯現場、遏三違”活動主題，扎實落實陜煤集團、神木煤化工公司百日安全行動各項決策部署及工作要求，結合企業實際對安全生產工作再部署、再強調、再壓實，重拳出擊、鐵腕治安，堅決打贏百日安全行動攻堅戰，為全年各項工作圓滿收官營造安全環境。
思想引領，織牢“安全網”
“簡化作業省一時，貪小失大苦一世。我們要把別人的事故當成自己的教訓、把過去的事故當成今天的教訓、把隱患當成事故來對待、把小事故當成大事故來對待……”富油公司安全監察部負責人在安全形勢任務宣講中強調。
百日安全行動啟動后，各職能部門迅速響應，以提升安全意識、塑造安全理念、營造文化氛圍為目標，在生產現場、辦公區醒目位置張貼安全橫幅、懸掛警示標語、制作宣傳展板。各生產中心充分利用班前班后會、第一個白班學習時間等組織開展安全大講堂、安全大討論、典型案例學習等活動，采取“正面引導+反面警示”教育方式，舉一反三，防微杜漸，促使員工從思想深處高度重視安全工作，切實把安全放在心上、責任扛在肩上、落實在行動上。同時，依托富油e訊、網站等多種載體，推行線上“微課堂”學習，線下“面對面”教育，進一步強化活動宣傳，達到隨時學、輕松學的良好效果。
隱患排查，撐起“安全傘”
富油公司狠抓現場管控，堅持各級領導關口前移、重心下移，積極履行班子成員分片包保、安全專盯。
始終保持“隱患就是事故”的危機感，進一步強化安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，努力把風險管控挺在隱患形成之前、把隱患排查治理挺在事故之前；結合現場崗位多、點多面廣及冬季即將來臨前生產作業的實際情況，在隱患排查上做出周密部署。緊盯隱患問題和薄弱環節，圍繞攻堅行動，認真排查，強化整改，做到“全覆蓋”排查，隱患“零容忍”整改。開展了消防安全培訓、應急演練，完善聯動機制，打出堅實有力的“組合拳”，全面對作業現場人的不安全行為、物的不安全狀態進行排查，積極落實整改措施，保證安全生產。
幫教結合，筑牢“安全堤”
以幫教結合為導向，依托親情助安、安全體驗、“三員”上崗、安全競賽等系列活動，對員工進行安全思想教育，筑牢安全堤壩。
組織開展安全家書征集，充分發揮安全協管親情文化的導向力、約束力、輻射力作用，感染員工遵章守紀，促使安全宣傳教育陣地延伸到中心、班組、家庭，形成濃郁的安全親情文化，讓員工家屬利用“父母情”“子女愿”等形式，把安全教育觸及到職工思想靈魂深處。同時，積極開展 “安全隱患隨手拍”活動，發揮群眾保安作用；利用VR體驗區、安全演示區，組織開展安全教育培訓，切實筑牢安全防線；將百日安全行動與“黨員安監員”“群監員”“五型五佳班組”建設和“安康杯”競賽等活動相結合，形成安全生產全員參與、上下聯動的良好局面。
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