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公司組織開展勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)防控培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間：2023-08-24 瀏覽量：2239 分享到：
為進(jìn)一步提高勞動(dòng)用工管理水平，降低勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)用工關(guān)系，8月24日上午，神木煤化工公司法律與風(fēng)險(xiǎn)防控部、人力資源部共同組織開展“勞動(dòng)用工高頻風(fēng)險(xiǎn)與重點(diǎn)案例”專項(xiàng)培訓(xùn)，公司及所屬各單位人力資源及法務(wù)相關(guān)從業(yè)人員40余人參加培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)邀請(qǐng)觀韜西安律師事務(wù)所王普欣律師進(jìn)行了專題授課。王普欣以勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)防控及重點(diǎn)案例詳解為主題，用近年來神木市發(fā)生的多起勞動(dòng)糾紛案例為例，系統(tǒng)性地為大家剖析了經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償糾紛、賠償金糾紛、勞動(dòng)報(bào)酬糾紛、勞動(dòng)關(guān)系糾紛等易發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的法律法規(guī)要點(diǎn)，并針對(duì)所屬單位在日常工作當(dāng)中如何規(guī)避勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)給出了良好的建議。在課后的答疑環(huán)節(jié)，授課老師就參培人員提出的勞動(dòng)用工過程中的具體法律問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)解答。
本次勞動(dòng)用工管理專項(xiàng)培訓(xùn)實(shí)踐指導(dǎo)性很強(qiáng)，通過此次活動(dòng)，不僅增強(qiáng)了企業(yè)依法規(guī)范用工的法律意識(shí)，提高了企業(yè)妥善處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的能力，還為企業(yè)的人事管理提供新的思路和方向，有效促進(jìn)企業(yè)和勞動(dòng)者之間建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系。
下一步，神木煤化工公司以此次培訓(xùn)為契機(jī)，持續(xù)搭建企業(yè)和員工之間的溝通互動(dòng)平臺(tái)，為企業(yè)勞動(dòng)用工健康發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和堅(jiān)強(qiáng)保障，依法維護(hù)勞動(dòng)者和企業(yè)的合法權(quán)益，構(gòu)建更加和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)用工關(guān)系，為神木煤化工公司的高質(zhì)量發(fā)展再添磚瓦。（賀海霞任 旺）
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