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自主題教育開展以來，神木煤化工能源公司黨委高度重視、精心組織，多措并舉推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育走深走實、見行見效。

學思想，凝心鑄魂。該公司黨委把“學思想”擺在首位，抓實理論學習，通過舉辦專題讀書班，領導干部通過原原本本學、示范帶動學、聯系實際學、交流研討學等方式，先學一步、深學一層。該公司黨委理論學習中心組結合主題教育“1+6”專題學習研討計劃，全體領導班子成員聚焦企業發展、黨的建設、安全環保、風險防控等主題深入開展6次專題研討、1次專題學習。該公司黨委先后組織80余名中層管理人員，開展兩期“錘煉黨性意志 增強管理活力”中層管理人員暨后備干部培訓班，進一步增強各級管理人員思想素養和業務水平。

強黨性，筑牢根本。該公司黨委堅持理論學習與工作實際相融合，各黨支部通過“三會一課”、主題黨日等形式分享主題教育指定學習內容，廣大黨員紛紛談學習體會；該公司宣講團走進基層一線開展“黨課進車間”宣講，讓黨的創新理論“飛入尋常百姓家”。各黨支部持續開展主題教育讀書班，累計開展黨支部主題教育讀書班20余次，黨支部書記講主題教育專題黨課9次，各黨支部開展主題教育紅色研學，走進紅色教育基地參加實踐活動近150人次，注重把學習成果轉化為守正創新、清正廉潔的新成效。

重實踐，攻堅克難。該公司黨委緊盯企業轉型升級和創新發展重要時機，以“揭榜掛帥”“降本增效”“修舊利廢”等活動為契機，引領廣大黨員干部直面生產經營中的疑難雜癥，勇于攻堅克難。該公司先后立項“揭榜掛帥”項目十余項，累計創效500余萬元；該公司智慧化電廠鍋爐燃燒優化投運后，鍋爐燃燒相對效率提高2%，單臺機組每年可創效30萬元，鍋爐燃燒優化也獲得了國家知識產權局實用新型專利授權證書和國家版權局計算機軟件著作權登記證書；該公司印發《“師帶徒”管理辦法》和《修舊利廢管理辦法》，實現上半年辦公費用比去年同期減少3.5萬元，下降14%；積極引導全員參與“人人都是創效者，崗位就是利潤源”攻關項目活動，累計收到200余項攻關創效申報。