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2月20日，公司副總經理張泉國帶領人事企管部到能源公司和電化公司傳達公司節(jié)后收心部署會精神，并進行現(xiàn)場調研交流。

張泉國首先傳達了公司節(jié)后收心部署會上主要領導的講話精神，要求各單位節(jié)后迅速收心歸位，守牢安全環(huán)保底線紅線，實現(xiàn)首季平穩(wěn)開局。他強調，各單位一是要按照公司361薪酬比例要求，持續(xù)做好全員創(chuàng)新創(chuàng)效考核激勵工作，充分激發(fā)全員創(chuàng)新創(chuàng)效潛能；二是結合年度內部協(xié)作目標，積極探索公司內部協(xié)作長效機制，實現(xiàn)抱團取暖互利共贏；三是認真貫徹陜煤集團、化工集團及公司年度“三會”精神，緊盯目標任務不放松，定人定事定責，逐層逐級抓落實，緊盯目標任務，采取掛圖作戰(zhàn)，銷號管理，對標對表，確保全年目標任務勝利實現(xiàn)。

調研組一行還深入能源公司生產現(xiàn)場，詳細了解節(jié)后人員到位、生產經營情況。就企業(yè)面臨的困難，要求各單位樹立大局意識，提高站位，堅定信心，以積極的狀態(tài)，飽滿的熱情投入到工作中去，讓各項措施落實落地落細見效。

調研組一行還就電化公司打造化工行業(yè)技能培訓基地情況進行了交流。能源公司和電化公司相關領導、部門負責人參加現(xiàn)場調研交流。（張琦）