“聽說了嗎？公司黨委要開展科技攻關(guān)解決企業(yè)‘卡脖子’問題‘揭榜掛帥’行動(dòng)了，誰能干就讓誰干，項(xiàng)目榜單已經(jīng)在大屏上公示了……”
這一消息傳來，大家摩拳擦掌、躍躍欲試。神木煤化工電化公司為推進(jìn)黨建工作深度融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，探索實(shí)施“揭榜掛帥”行動(dòng)，梳理匯總了11大重點(diǎn)攻堅(jiān)項(xiàng)目，分級(jí)分類開展技術(shù)攻關(guān)，打通企業(yè)“卡脖子”問題的“任督二脈”。
深挖細(xì)刻“建榜”
“目前我們電石生產(chǎn)不穩(wěn)定，尤其是6至8月份，能源公司、電石集團(tuán)都有自己的優(yōu)勢(shì)，但是我們生產(chǎn)卻一直沒有起色，能不能圍繞電石穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)開展課題攻關(guān)？”這是電石黨支部書記在領(lǐng)導(dǎo)到一線調(diào)研時(shí)提出的疑問。
為深入摸排公司真實(shí)存在的重點(diǎn)難點(diǎn)堵點(diǎn)問題，電化公司黨委結(jié)合周檢、生產(chǎn)分析會(huì)診等活動(dòng)，組織各級(jí)管理人員逐工段逐班組走訪調(diào)研，通過召開黨員群眾交流座談會(huì)、走訪一線聽呼聲等方式收集急需解決的問題11項(xiàng)，歸納為神木煤化工公司級(jí)攻關(guān)項(xiàng)目4項(xiàng)，公司內(nèi)部級(jí)攻關(guān)項(xiàng)目7項(xiàng)，建立科技攻關(guān)解決企業(yè)“卡脖子”問題“揭榜掛帥”項(xiàng)目信息庫。
迎難而上“揭榜”
自“揭榜掛帥”項(xiàng)目公布以來，黨員干部職工積極參與、踴躍“揭榜”。通過個(gè)人自薦、分廠推薦等形式，按照優(yōu)化組合、人崗相配等原則，最終11組隊(duì)伍、20余名黨員、10余名干部職工成為首批“揭榜”者。
每個(gè)“揭榜”團(tuán)隊(duì)選派了專業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的人員作為“軍師”，指導(dǎo)推進(jìn)攻關(guān)項(xiàng)目實(shí)施。公司舉行了“揭榜掛帥”揭榜授牌儀式，各項(xiàng)目組長作為“掛帥者”領(lǐng)取了項(xiàng)目牌。并鄭重承諾將帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)以敢于進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、真抓實(shí)干的精神，解決企業(yè)“卡脖子”問題，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。
靶向發(fā)力“履榜”
突出目標(biāo)引領(lǐng)，細(xì)化“任務(wù)+時(shí)限+責(zé)任+措施”清單，分解工作任務(wù)，壓實(shí)各方責(zé)任。要求生產(chǎn)副總抓項(xiàng)目，壓實(shí)黨委副書記抓職責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體系，將項(xiàng)目落實(shí)情況作為抓黨建述職評(píng)議考核的重要內(nèi)容。明確定期匯報(bào)、定期研討、定期調(diào)研等職責(zé)任務(wù)，建立“周動(dòng)態(tài)+月調(diào)度+季通報(bào)+年考評(píng)”工作機(jī)制，掛圖作戰(zhàn)，壓茬推進(jìn)。
目前揭榜項(xiàng)目亮點(diǎn)頻出，其中“電石分廠蘭炭干燥窯煙氣脫硝技改項(xiàng)目”，通過參照SNCR法脫硝技術(shù)，自行研究出降低煙氣氮氧化物的方法，已將干燥窯煙氣氮氧化物排放濃度由300-500mg/m3穩(wěn)定控制在240mg/m3以下，申報(bào)了知識(shí)產(chǎn)權(quán)，在電石行業(yè)開了先河。其它揭榜的“給煤機(jī)皮帶‘零’燒損項(xiàng)目”等經(jīng)過“把脈問診”均已“對(duì)癥開方”。
嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)“獎(jiǎng)榜”
下一步，“揭榜掛帥”將實(shí)施“月通報(bào)、季觀摩，半年評(píng)比、年終驗(yàn)收”全過程管控，倒逼責(zé)任落實(shí)。每月28日通報(bào)揭榜項(xiàng)目進(jìn)展情況，對(duì)進(jìn)展緩慢項(xiàng)目及時(shí)亮“紅牌”；每季度召開工作例會(huì)，開展揭榜項(xiàng)目觀摩評(píng)比，實(shí)地學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，加快推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施；每半年組織一次工作擂臺(tái)賽，將揭榜項(xiàng)目搬上講臺(tái)，由評(píng)議督導(dǎo)組成員、基層代表等點(diǎn)評(píng)打分，找差距不足，補(bǔ)短板弱項(xiàng)。
評(píng)議督導(dǎo)組年底對(duì)揭榜項(xiàng)目組織實(shí)地驗(yàn)收，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，交流項(xiàng)目成果，真正樹立“憑實(shí)績論英雄”的鮮明導(dǎo)向。一套“黨建生產(chǎn)聯(lián)建共建”“黨建+技術(shù)攻關(guān)”的經(jīng)驗(yàn)做法將逐步形成。（杜仙）
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